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Guía de empleo Bancolombia

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Actualizado: Febrero 2026
Cajero Bancario
$1.500.000 - $2.200.000 ⭐ Popular
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20,000+ empleados
✅ EPS ✅ Pensión ✅ Cta. ahorros ✅ Capacitación
❓ PREGUNTAS FRECUENTES

Todo lo que necesitas saber

💰
¿Cuánto pagan en Bancolombia?
+
El salario varía según el cargo. Un empleado de entrada (cajero, auxiliar) gana entre $1.200.000 - $1.800.000 mensuales. Los coordinadores ganan $2.200.000 - $3.000.000, y los administradores pueden superar $3.500.000 - $5.000.000. Además recibes prima de servicios (junio y diciembre) y cesantías.
📋
¿Qué documentos necesito?
+
Para aplicar necesitas: Cédula de ciudadanía, RUT (gratis en dian.gov.co), certificado de antecedentes judiciales (gratis en policia.gov.co), certificado de antecedentes disciplinarios (Procuraduría), y afiliación a EPS y pensión. También necesitarás hoja de vida actualizada.
🏥
¿Tienen seguro médico?
+
Sí, desde el primer día estás afiliado a EPS (salud) y fondo de pensiones. La EPS cubre: consultas médicas, medicamentos, hospitalización, maternidad, y atención para tu familia. También tienes ARL (riesgos laborales). Puedes elegir tu EPS: Sura, Sanitas, Nueva EPS, Compensar, entre otras.
🎁
¿Qué beneficios ofrecen?
+
Las prestaciones de ley incluyen: EPS (salud), pensión, ARL, caja de compensación (Compensar, Colsubsidio), prima de servicios (junio y diciembre), cesantías, y vacaciones (15 días hábiles). Empresas grandes añaden: auxilio de alimentación y descuentos en productos.
🎓
¿Necesito experiencia previa?
+
No para cargos operativos. Almacenes, supermercados y empresas de servicios contratan personal sin experiencia para cargos como cajero, auxiliar de bodega, o servicio al cliente. Recibirás capacitación al ingresar. Lo que valoran: actitud de servicio, responsabilidad, y disposición para aprender.
⏰
¿Qué horarios manejan?
+
La jornada ordinaria es 8 horas diarias y 47 horas semanales (2024). Hay turnos de mañana, tarde y rotativos. El trabajo dominical y festivo tiene recargo del 75%. El trabajo nocturno (9pm-6am) tiene recargo del 35%. Las horas extra diurnas pagan 25% adicional.
🚀
¿Cuánto tarda el proceso?
+
El proceso dura entre 1-3 semanas: 1) Aplicas en línea o llevas hoja de vida, 2) Te contactan para entrevista (5-10 días), 3) Entrevista con Talento Humano, 4) Pruebas (psicotécnicas), 5) Exámenes médicos, 6) Contratación. Tip: ten todos los documentos listos.
📈
¿Puedo crecer en la empresa?
+
Sí, definitivamente. La mayoría de coordinadores y administradores empezaron en cargos operativos. Plan de carrera típico: Auxiliar → Líder de área (6-12 meses) → Coordinador (1-2 años) → Administrador de punto. Un administrador puede ganar 3-4 veces más que un auxiliar.
🎂
¿Cuál es la edad mínima y máxima?
+
La edad mínima es 18 años para la mayoría de cargos. Los jóvenes de 15-17 años pueden trabajar con permiso del Ministerio de Trabajo y restricciones de horario. No hay edad máxima - la ley prohíbe discriminación por edad en Colombia.
💳
¿Necesito cuenta bancaria?
+
Sí, para recibir tu salario necesitas una cuenta de ahorros o cuenta de nómina. La empresa te ayuda a abrirla en bancos como Bancolombia, Davivienda, BBVA, o Banco de Bogotá. Las cuentas de nómina no cobran 4x1000 en retiros de cajero.
.200.000 - $3.000.000, y los administradores pueden superar $3.500.000 - $5.000.000. Además recibes prima de servicios (junio y diciembre) y cesantías.
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¿Qué documentos necesito?
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Para aplicar necesitas: Cédula de ciudadanía, RUT (gratis en dian.gov.co), certificado de antecedentes judiciales (gratis en policia.gov.co), certificado de antecedentes disciplinarios (Procuraduría), y afiliación a EPS y pensión. También necesitarás hoja de vida actualizada.
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¿Tienen seguro médico?
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Sí, desde el primer día estás afiliado a EPS (salud) y fondo de pensiones. La EPS cubre: consultas médicas, medicamentos, hospitalización, maternidad, y atención para tu familia. También tienes ARL (riesgos laborales). Puedes elegir tu EPS: Sura, Sanitas, Nueva EPS, Compensar, entre otras.
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¿Qué beneficios ofrecen?
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Las prestaciones de ley incluyen: EPS (salud), pensión, ARL, caja de compensación (Compensar, Colsubsidio), prima de servicios (junio y diciembre), cesantías, y vacaciones (15 días hábiles). Empresas grandes añaden: auxilio de alimentación y descuentos en productos.
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¿Necesito experiencia previa?
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No para cargos operativos. Almacenes, supermercados y empresas de servicios contratan personal sin experiencia para cargos como cajero, auxiliar de bodega, o servicio al cliente. Recibirás capacitación al ingresar. Lo que valoran: actitud de servicio, responsabilidad, y disposición para aprender.
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¿Qué horarios manejan?
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La jornada ordinaria es 8 horas diarias y 47 horas semanales (2024). Hay turnos de mañana, tarde y rotativos. El trabajo dominical y festivo tiene recargo del 75%. El trabajo nocturno (9pm-6am) tiene recargo del 35%. Las horas extra diurnas pagan 25% adicional.
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¿Cuánto tarda el proceso?
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El proceso dura entre 1-3 semanas: 1) Aplicas en línea o llevas hoja de vida, 2) Te contactan para entrevista (5-10 días), 3) Entrevista con Talento Humano, 4) Pruebas (psicotécnicas), 5) Exámenes médicos, 6) Contratación. Tip: ten todos los documentos listos.
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¿Puedo crecer en la empresa?
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Sí, definitivamente. La mayoría de coordinadores y administradores empezaron en cargos operativos. Plan de carrera típico: Auxiliar → Líder de área (6-12 meses) → Coordinador (1-2 años) → Administrador de punto. Un administrador puede ganar 3-4 veces más que un auxiliar.
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¿Cuál es la edad mínima y máxima?
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La edad mínima es 18 años para la mayoría de cargos. Los jóvenes de 15-17 años pueden trabajar con permiso del Ministerio de Trabajo y restricciones de horario. No hay edad máxima - la ley prohíbe discriminación por edad en Colombia.
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¿Necesito cuenta bancaria?
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Sí, para recibir tu salario necesitas una cuenta de ahorros o cuenta de nómina. La empresa te ayuda a abrirla en bancos como Bancolombia, Davivienda, BBVA, o Banco de Bogotá. Las cuentas de nómina no cobran 4x1000 en retiros de cajero.
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🏦 ¿Por qué trabajar en Bancolombia?

Bancolombia es una empresa líder en su sector en Colombia. Con más de 20,000+ empleados en 1,000+ ubicaciones, ofrece empleo estable y oportunidades de desarrollo.

👥
20,000+
Empleados
🏦
1,000+
Ubicaciones
🇨🇴
Colombia
País

Trabajar en Bancolombia significa acceso a prestaciones de ley, capacitación, y la oportunidad de desarrollar habilidades valiosas en el mercado laboral.

La empresa ofrece un ambiente dinámico con oportunidades de crecimiento. Es una buena opción para quienes buscan estabilidad y desarrollo profesional.

📋
Fuente: Fuentes públicas · Actualizado Febrero 2026

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